Wenn ein Mitarbeiter krank wird, ein Teil der Arbeitgeber hat Sie zu Hause zu erholen, statt “ get-Zertifikat krank seit seiner.
in Diesem Frühjahr werden die Dinge sich jedoch ändern, als die confederation of Finnish industries (EK) empfohlen für Unternehmen, die Mitarbeiter eigene Ankündigung von Krankheit wäre genug für die Vorgesetzten, wenn es die Grippe oder Magen-Symptome.
der Grund für die EK ‚ s Empfehlung war, dass der krankenstand wäre die Korona während einer Mobilisierung bekommen, zum Beispiel ein ärztliches Attest.
Facharzt Auli Rytivaara KJ:zu sagen, dass Ihre Nachricht im corona-bei einer breiten Nutzung der meisten Unternehmen. Ihm zufolge sind die Firmen lassen sich die Anforderungen, zum Beispiel, so dass Ihre Nachricht kann aus einem job heraus vor 1-3 Tagen statt, zum Beispiel fünf Tage.
die Größte Arbeitnehmer-Organisationen in der SAK in der eu sind zufrieden mit EK ad-hoc-Empfehlung, aber die Organisation will Praxis stehen alle Arbeitsplätze.
der SAK:n kompetente medizinische Kari haring ‚ s nach dem health-care-Ressourcen wurden verschwendet, wenn Sie das Büro besuchen, ist allein das fehlen der Bescheinigung, obwohl die einzige Behandlung wäre Ruhe, oder möglicherweise die Reduktion von Fieber.
Das ist Gesundheit, die Verschwendung, die Kosten für Arbeitgeber und Arbeitnehmer, Haring kritisiert.
SAK Kari Haring sagt, es ist eine Krise des Vertrauens, wenn ein Mitarbeiter die Meldung der Krankheit wird nicht angenommen.Jyrki OjalaAKT: der Transport-Sektor erweisen oder nicht zu mieten
, Beispielsweise den Verkehrssektor, eine medizinische Bescheinigung erforderlich, die von der Branche Berufsverband der AKP-Staaten:nach den Allgemeinen sofort nach dem ersten Tag der Krankheit.
die occupational safety Sekretär der Pasi Ritokoski AKP-Staaten:zu sagen, dass omailmoitus Praxis ist nicht erweitert, um die corona-während in allen jobs, obwohl der Arzt nicht kommen konnte.
in der Vergangenheit, sind ärzte Ritokosken, verlangen, dass der Mitarbeiter kommen vor Ort, damit wir wissen, wer es ist, aber die corona-während ein Zeugnis eingegangen ist, per Telefon.
– das Problem war schon immer und ist noch immer, verlassen haben mussten, die Kranken zum Arzt, auch wenn die Grippe oder Magen-Darm-Grippe gehen können, auf Ruhe einen Tag oder zwei in der Vergangenheit, Ritokoski sagte.
Ritokoski sagte, dass viele bus-und LKW-Fahrer müssen ein Zertifikat erhalten oder Krankengeld, keine.
Auch Kari Pedersen sagte, dass vor der corona-per Telefon das Zertifikat zu erhalten war wesentlich seltener, als es jetzt ist.
– Wenn es ein Wunder und in das Büro gehen oder arbeiten, besteht die Gefahr, dass Sie andere anstecken, Haring sagte.
die Corona-während die Menschen auf der ganzen Welt aufgefordert, zur Vermeidung unnötiger Bewegung vor allem krank, so dass die Krankheit nicht zu verbreiten. Auch die Grippe-Saison blieb in Finnland in diesem Jahr pendelte.
EK:n Rytivaaran nach mehr ein sehr kleiner Teil von dem job ist die erforderliche Bescheinigung der Krankheit ab dem ersten Tag.
Auli Rytivaara zu sagen, dass EK die Empfehlung omailmoitus Praxis ist vorübergehend, und die corona nach einer Periode der versuche zu beurteilen, die Zukunft selbst. Markku Pitkänen / t k nicht geben, eine ständige Empfehlung
Auli Rytivaaran, Unternehmen haben jetzt einen guten monitor, wie omailmoitus der Praxis der übergang betroffen ist.
Wenn der gut gelaufen ist, und Krankenstände nicht erhöht haben, die Praxis kann fortgesetzt werden, aber es sollte beurteilt werden, je nach situation.
Rytivaara sagte, dass die Empfehlung nur vorübergehend, und die corona nach einer Periode der versuche zu beurteilen, die Zukunft selbst. Eine ständige Empfehlung für die EK ist nicht zu geben.
Rytivaara erinnern Sie jedoch, dass omailmoituksen ist auch die Forschung, nach denen der übergang Hinzugefügt wird, und weniger Fehlzeiten.
Rytivaara zugeben, dass die health-care-Kontext, nicht nur die Abwesenheit des Zertifikats kann eine Ressourcen-Verschwendung, aber nach ihm, die situation ist selten so. Er sagte, dass eine professionelle bringen immer mehr Informationen an die Mitarbeiter.
Rytivaara sagte, dass es manchmal-Profis ist eine gute gehen, um die ersten Tag und nicht warten.
– Wenn Sie wiederholt abwesend, zum Beispiel, wiederholte Nutzung durch nicht wirklich bemerken, es kann gefunden werden, zum Beispiel asthma, hintergrund, Rytivaara Punkt, aus.
SAK kritisiert den Mangel an Vertrauen
der SAK:n Pedersen sagt, dass dies eine Krise des Vertrauens, wenn ein Mitarbeiter die Meldung der Krankheit wird nicht angenommen.
die SAK ist bekannt, dass, nach ihm, Unternehmen mit Mitarbeitern, die omailmoitus genug, aber die Arbeiter in der Produktion benötigen, um einen Arzt oder eine Krankenschwester das Zertifikat von Anfang an.
es ist schon eine eigenartige situation, dass die Angestellten und Arbeiter behandelt werden, wie dies in einer anderen Weise, Haring Wunder.
omailmoitus der Praxis hat sich eingebürgert, die am Arbeitsplatz für die Jahre, und Teil des kollektiven Vereinbarungen es wird empfohlen, dass der übergang. EK:Nein Rytivaaran nach Schätzungen etwa die Hälfte der Arbeitsplätze waren, bevor das corona-Zeit verschoben, in irgendeiner form omailmoitus Praxis.
Rytivaara sagen, dass ein professionelles Zertifikat von Krankheit ist erforderlich, um auf eine person Seite, nicht mehr selten, aber die situation ist eine andere, nur in Transport und Verkehr wie auch zum Beispiel im gewerblichen Bereich.
der SAK:n pedersen, nach öffentlichen Sektor omailmoitus Praxis wurde fast flächendeckend genutzt, aber in privaten Firmen ist es eher selten.
die SAK gebeten, über die Sache vor über vier Jahren, Ihre Mitglieder, und etwa ein Drittel brauchen laut der Umfrage, zumindest damals, eine Bescheinigung von seiner Krankheit, von der ersten Abwesenheit Datum.
wie auch der EK zeigen, dass die SAK ist dieselbe Wahrnehmung, dass Ihre Nachricht nicht erhöhen, Abwesenheit durch Krankheit und kann sogar verkürzen den krankenstand Länge (wechseln Sie zu einem anderen service).
Finnish institute of occupational Health in der jüngsten Studie omailmoituksen verwenden, hatte keinen signifikanten Effekt auf die Gesundheit, Kosten oder krankenstand Anzahl.
Haring betont, dass omailmoitus Praxis darf nicht dazu führen, dass Menschen nicht bekommen, health care services.
– es Besteht die Gefahr, dass, wenn omailmoitus Praxis interpretiert wird, sehr streng, Zugang zur Gesundheitsversorgung beschränkt werden kann, er kümmert sich.
Thema einer Debatte am Donnerstag Abend um 23 bis.
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