Diese Reform ist ein Meilenstein, den Spanien für die Auszahlung der vierten Zahlung europäischer Mittel in Höhe von 10.021 Millionen erreichen muss
MADRID, 5. Mai. (EUROPA PRESS) –
Das Ministerium für Arbeit und Sozialwirtschaft wird sich morgen, Montagnachmittag, mit Sozialvertretern an einem Tisch treffen, der mehr als zwei Monate nach dem letzten Treffen zwischen Regierung, Gewerkschaften und Arbeitgebern einberufen wird, um die Reform der Höhe der Arbeitslosenunterstützung zu besprechen .
Der Tisch für diesen Montag, der um 16:00 Uhr einberufen wird, wird versuchen, die Reform des Arbeitslosengeldes voranzutreiben, einen der Meilensteine im Zusammenhang mit der vierten Auszahlung der „Next Generation EU“-Mittel, auf den die Exekutive vor dem 20. Mai reagieren muss. Zu diesem Zeitpunkt endet die zweimonatige Verlängerung, die Spanien mit Brüssel für die Bewertung dieser Auszahlung in Höhe von 10.021 Millionen Euro vereinbart hat.
Fast zwei Wochen vor Ablauf dieser Frist und da die Regierung offen für die Möglichkeit ist, eine neue Verlängerung zu beantragen, wird sich Arbeitsminister Joaquín Pérez Rey mit Sozialvertretern treffen, um zu versuchen, in dieser Angelegenheit Fortschritte zu erzielen, nachdem ein Versuch unternommen wurde Anfang des Jahres wurde beschlossen, das Arbeitslosengeld zu reformieren, die Reform scheiterte jedoch aufgrund der Stimmen gegen Podemos, PP und Vox im Abgeordnetenkongress.
Das Haupthindernis für die Zustimmung der violetten Ausbildung zur vom Arbeitsministerium vorgeschlagenen Reform hängt mit den Änderungen zusammen, die die abgelehnte Reform in Bezug auf den Beitrag der über 52-Jährigen mit sich bringt.
Demnach leistet die Sozialversicherung den Empfängern des Zuschusses für Personen über 52 Jahre, der am 1. Juni 2024 oder zu einem späteren Zeitpunkt gewährt wird, während des Bezugs des Zuschusses wie folgt einen Beitrag für den Ruhestandsfall: im Jahr 2024 wird die Beitragsbasis 120 % der Mindestbasis des jeweils geltenden Allgemeinen Regimes entsprechen; im Jahr 2025 werden es 115 % sein; im Jahr 2026 auf 110 % und im Jahr 2027 auf 105 %. Wurde der Zuschuss vor dem 1. Juni 2024 gewährt, beträgt die Beitragsbasis weiterhin 125 %.
Für Podemos stellen diese Änderungen eine „Kürzung“ der künftigen Renten für Rentner dar. Allerdings behauptete Labour, dass diese schrittweise Senkung des Beitrags eine Folge der Erhöhung des branchenübergreifenden Mindestlohns sei, der seit 2018 um 54 % gestiegen sei, sodass diese Änderung notwendig sei, damit es bei den Menschen nicht zu einer „Überquote“ komme . Personen über 52 Jahre, die den Zuschuss erhalten.
Zu diesem Thema versicherte der Sekretär für Sozialschutz und öffentliche Politik der Arbeitnehmerkommissionen (CCOO), Carlos Bravo, vor einigen Wochen, dass Labour den Sozialvertretern eine Maßnahme vorgeschlagen habe, die es ermöglichen würde, die Beitragsbasis dieser Arbeitnehmer aufrechtzuerhalten über 52 Jahren und verknüpfen ihn mit der Entwicklung der Arbeitslosenquote, obwohl er betonte, dass es sich um einen Vorschlag handele, der nur „mündlich“ und nicht „schriftlich“ vorgebracht werde.
Die Ministerin für Arbeit und Sozialwirtschaft, Yolanda Díaz, ihrerseits hat mehrfach bekräftigt, dass die Einigung über die Reform des Arbeitslosengeldes „schwierig“ sei, das von ihr geleitete Ministerium jedoch „eine Einigung am Tisch anstreben“ wolle. „Denn diese Situation ist immer viel besser als eine Zumutung.“
Ebenso haben die Gewerkschaften UGT und CCOO darauf bestanden, dass „es möglich“ sei, eine Einigung über die Arbeitslosenunterstützung zu erzielen, und dass dieser Konsens „vor dem Sommer“ erzielt werden könne.
Für den Generalsekretär der CCOO, Unai Sordo, ist der Gesetzentwurf zum Arbeitslosengeld eine „dringende“ Maßnahme, auf die die Menschen „warten“, daher sei es „nicht zu verstehen“, dass eine politische Mehrheit nicht ausreichend „aufgebracht“ werden könne, um ihn zu bekommen durch.
Allerdings betonte er, dass es „eine politische Mehrheit“ geben müsse, um die Reform durchzusetzen, denn sonst sei sie „ein bisschen Unsinn“. „Diese Vereinbarung muss natürlich mit einem ausreichenden politischen Rahmen einhergehen, um den Gesetzentwurf zu validieren“, erklärte er.
Dieselbe Position vertritt der Generalsekretär der UGT, Pepe Álvarez, der der Ansicht ist, dass die Vereinbarung zur Reform der Subvention „in Kürze“ und darüber hinaus mit „gewissen Garantien“ geschlossen werden sollte, damit sie dann „ausreichende Unterstützung“ erhält. “ im Kongress zur Genehmigung.
Die CEOE ihrerseits war offen für Treffen mit Gewerkschaften und der Regierung, um dieses Thema voranzutreiben, kritisierte Díaz jedoch wiederholt dafür, dass das „Endergebnis“ der Sozialdialogtabellen „bereits festgelegt“ sei.
Andererseits bestätigten UGT und CCOO nach dem letzten Sozialdialog zwischen Regierung, Arbeitgebern und Gewerkschaften im vergangenen Februar, dass Labour die Reform des Arbeitslosengeldes per Gesetzesentwurf umsetzen und Teilsubventionen streichen würde, damit die Empfänger die Subventionen vollständig erhalten können , und erfüllte damit eine „einstimmige“ Forderung von Gewerkschaften und Arbeitgebern.
Von der UGT begrüßten sie die Entscheidung der Regierung, die Reform über einen Gesetzentwurf durchzuführen, da dieser „größere Verhandlungen“ mit den Parlamentsfraktionen ermöglichen wird und nicht ein Notfallverfahren, wie es beim vorherigen Mal angewendet wurde, als es in seiner parlamentarischen Bearbeitung abgelehnt wurde.
In Bezug auf Teilsubventionen schlug Labour vor, dass die Sozialvertreter die Teilsubventionen abschaffen sollten, d Vollzeitbeschäftigte.
Von CCOO bewerteten sie diesen Vorschlag als eine Maßnahme, die „offensichtliche Auswirkungen auf die Geschlechter“ haben werde, da diese Situation Frauen grundsätzlich betreffe.
Nach dem letzten runden Tisch Ende Februar gaben UGT und CCOO jedoch an, dass die Fortschritte „unzureichend“ gewesen seien, und bedauerten, dass Labour den Vorschlägen der Gewerkschaften, die Subventionsabdeckung auf Personen unter 45 Jahren auszuweiten oder die Subventionen zu verbessern, nicht gefolgt sei für Personen über 52 Jahre.
Daher haben Labour, Gewerkschaften und Arbeitgeber an diesem Montagnachmittag eine neue Gelegenheit, an einem Tisch voranzukommen, an dem die Auszahlung von mehr als 10 Milliarden Euro an europäischen Mitteln hängt.
