MADRID, 15. Mai. (EUROPA PRESS) –
Die Federation of Rural Women and Families (AMFAR) hat das letzte der sechs Webinare des nationalen Programms „Teleworking Opportunities for Rural Women“ durchgeführt und dabei 435 Frauen geschult, davon 261 unter 45 Jahren.
Wie die nationale Präsidentin von AMFAR, Lola Merino, hervorgehoben hat, bietet diese digitale Schulung Frauen auf dem Land die Möglichkeit, „ihren Unternehmergeist zu entfesseln“ und „neue Beschäftigungsmöglichkeiten Wirklichkeit werden zu lassen“, was ihrer Meinung nach zu einer Priorität für die AMFAR geworden ist Föderation.
Diese Telematik-Workshops, die im vergangenen Januar begannen, befassten sich, wie AMFAR erklärte, mit verschiedenen Themen wie Telearbeit; die Schaffung von Netzen; der zu unternehmende Geschäftsplan; Hilfe und Möglichkeiten für ländliches Unternehmertum; die Schlüssel zur Stärkung der Frau und als letztes Thema „Arbeitsgesundheit, Telearbeit und Geschlechterperspektive“.
Verantwortlich für den Unterricht dieses neuesten Webinars war die Expertin für Business-Coaching, María Sánchez-Mingallón, die den Studenten die Schlüssel zur Entwicklung von Strategien zur Verbesserung des persönlichen und beruflichen Wohlbefindens beigebracht hat. „Um in komplizierten Lebenssituationen eine gute Einstellung zu bewahren, ist es wichtig, dem Stress zu entfliehen und sich auf die Suche nach realistischen Lösungen zu konzentrieren“, fügte er hinzu.
Für AMFAR ist Telearbeit „gekommen, um zu bleiben“ und ist eine Arbeitsform, die es Frauen ermöglicht, „ihr Berufs- und Privatleben in Einklang zu bringen“, obwohl sie bedauern, dass es „ein großes Handicap gibt: Einsamkeit und mangelnde Nähe zum Kunden“.
