Wenn ein Schmied, 40 Jahre, serviert sotkamo Arten von Erkki Kähkönen gestorben, Ihre drei Töchter waren gezwungen, Unternehmer zu werden. Trauer in der Mitte des Jenni und Ida Kähkönen und Anna Ollanketo waren gezwungen zu denken, über das, was Vater das Leben ‚ s Arbeit ist getan.
auch Wenn Papa ‚ s Tod war zu erwarten, er war nicht gemacht für das Unternehmen im Fall der Pläne.
– Vater war wirklich nur ungern zu sprechen. Das Unternehmen war ihm so wichtig, dass er nicht aufgeben durfte. Papa versuchte bis zum letzten moment, um aufzuholen, Ida Kähkönen sagte.
die Familie hatte keine andere Wahl, als zu warten.
Er verpasste zwei mal schon im Ruhestand, kehrte aber immer wieder zurück, Ollanketo sagen.
Vater starb in den späten Herbst 2019, und die Tochter Ende des Jahres ging an Trauer und führen die Unternehmen, weil Sie teilweise im Nebel.
wir Waren erschöpft und wir gingen zu der einzigen Zug vorwärts. Entscheidungen mussten gemacht werden, eine Entscheidung nach. Manchmal sind wir nicht einverstanden waren, aber immer jemand das Letzte Wort sprechen, und wir zogen in eine andere Sache, die Geschwister sagen.
Fast alle Daten auf der Unternehmer aus den das Unternehmen hat in den letzten Jahren verkauft-Dach-Blech-und andere Blech-Produkte vor allem in der Sommersaison. Unternehmen, von 400 Quadratmetern Halle työkoneineen und es beschäftigt derzeit Unternehmer zusätzlich zu einem Teilzeit-Mitarbeiter.
Auch wenn alle Geschwister waren im Laufe der machte den job für den Sommer der Firma seines Vaters und wusste, dass die Firma so wie Sie war noch zu untersuchen, das Unternehmen gründlich.
Unternehmen ziehen Vater wurde an der Wirbelsäule und fast alle Informationen waren nur in seinem Kopf. Am Anfang mussten wir selbst herausfinden, welche Art von elektrischen Vertrag ist das Unternehmen Ollanketo, sagte.
Ida Kähkönen wurde in Erster Linie verantwortlich für das Geschäft seines Vaters nach Ihrem Tod, da Ihre Schwester Leben in verschiedenen teilen Finnlands.Timo Sihvonen / Yle
die Föderation der finnischen Unternehmen ceo Mikael Pentikäinen gemäß der Geschwister nicht alleine sind. Auch in vielen von der finnischen Firma, die Lage ist ernst, wenn notwendig Pläne Eigentümer änderungen werden nicht vorgenommen.
Pläne zu wenige Leute in der Firma. Jeder Unternehmer sollte sich in einer Schublade in einer Art der Gliederung ist es, die das Geschäft weiter, Pentikäinen, sagte.
der Besitzer die änderungen in Finnland jährlich von 2000 bis 3000, obwohl der Bedarf wäre Pentikäinen, rund 5000 für.
– dies ist eine ernste Situation, die Beschäftigung und die Dynamik der Wirtschaft. Wenn der Eigentümer wechselt, wird das nicht passieren, Unternehmen verkümmern.
Wo Hilfe zu finden ist?
von Besonderer Bedeutung für die Eigentümer von der änderung der Pläne bewegen sich ein peg von Ihren eigenen in der Gemeinde mit den Unternehmen und potentiellen Käufern ohnehin weniger. Das ist der Grund, warum lokale Dienstleistungen entwickelt werden sollten, um weiterhin auf dem aktuellen einfacher und natürlicher. Unternehmen, die die Reduzierung der Auswirkungen auf die ganze Provinz Vitalität.
– Wenn der Unternehmer verlassen, und finden eine Konstante, dann ist der Provinz der Anfang vom Ende, Pentikäinen, sagte.
die Veränderung in den Eigentumsverhältnissen ist für Hilfe und support, zum Beispiel, ely-Zentren, Gemeinden, und te-Dienstleistungen, sondern auch die nach Provinz aufgelistet ist ein großer Unterschied. Eine aktuelle Umfrage der Provinzen empfangenen Leistungen für ein perfektes Ergebnis, aber das Teil war komplett ohne Punkte.
die Töchter haben Ihren Vater zu erfahren, die zinn arbeiten, aber die Unternehmen weiter, Sie ist noch nicht gekommen. Und der Vater hat sich nie was darauf hindeutet. Timo Sihvonen / Yle
Ida und Anna Kähkönen Ollanketo erhalten Beratung ely-centre, aber auch andere support-Dienstleistungen zur Verfügung zu sehr wenige.
– Support sollte immer verfügbar sein, die Geschwister sagen.
Ollankedon und Kähkösten das Unternehmen wurde zum Verkauf für fast ein Jahr, aber die Käufer anscheinend nicht. Erben wurden im Betrieb zu den besten des eigenen Tag zu arbeiten neben Ihren. Nach dem Tod des Vaters das Unternehmen muss eine Bestandsaufnahme und auch eine Menge Entwicklungs-Arbeit, wo der zukünftige Unternehmer wäre ein guter Lebenslauf. Die ideale situation, diese Aktivitäten sollten durchgeführt werden, bevor der Tod des Vaters.
Finnland gibt es sicherlich zig Tausende von Unternehmen, die nicht wollen, zu finden, die konstant ist, und die nicht entwickelt sind in dieser Richtung, dass der Verkauf wäre einfach, Pentikäinen, sagte.
Anna Ollanketo und Ida Kähkönen erzählen im video, wie es sich anfühlt, wenn mein Vater die Unternehmen ließen Ihre Arme.
Was für Gedanken die Geschichte provoziert? Sie können über das Thema der 31. Juli, um 23, bis.
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